要是工厂没给您申报工伤，那您可得在事故发生的那一天起，往后推一年的时间内，自己去所在地的劳动保障行政部门提交工伤认定申请。这里，您得提前准备好一些相关的证据，像劳动合同，这能证明您和工厂有劳动关系；还有医疗诊断证明，它能说明您受伤的情况；再有证人证言也很重要，要是有证人看到您受伤的过程，那对您的申请可是很有帮助的。
等工伤认定下来之后，就可以进行劳动能力鉴定，通过这个鉴定能确定您的伤残等级。确定好等级之后，您就可以依据这个结果向工厂去主张工伤赔偿。要是工厂拒绝给您赔偿，您可别慌，您可以通过劳动仲裁这种方式，或者直接向法院提起诉讼，来维护自己的合法权益。不过，在整个过程中，一定要把所有相关的证据材料都好好保存起来，这些证据可就像是您维权的利器一样，非常重要，可不能弄丢。
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未获工厂申报工伤时，要牢记在事故发生后的一年内，得主动向所在地劳动保障行政部门递交工伤认定申请。像劳动合同这种能明确劳动关系的文件，还有医疗诊断证明能证实受伤事实，再有证人证言作为佐证，这些证据都不可或缺。等工伤认定下来，接着进行劳动能力鉴定，把伤残等级确定好。之后，就能依据鉴定结果去找工厂要工伤赔偿。要是工厂耍赖不赔，咱可别怕，通过劳动仲裁或者向法院起诉，坚决维护自己的合法权益。千万得注意，整个过程中一定要把所有相关的证据材料好好保存着，这就好比咱维权路上的利器，少了它，那可就麻烦。比如说，有个工人在工厂干活时受了伤，因为没保存好证据，结果维权之路走得异常艰难，最后都没得到应有的赔偿。所以，证据至关重要，可不能马虎对待。
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当工厂没有为您申报工伤时，您可得抓紧时间。从事故发生的那一天起，在一年之内，您得亲自去到所在地的劳动保障行政部门，把工伤认定申请给提交上去。这时候，您得准备好一些相关的证据，像是劳动合同，那能证明您和工厂有劳动关系；还有医疗诊断证明，能说明您受伤的情况；再有证人证言也很重要，能帮您证实受伤的事实。
等工伤认定下来之后，就要进行劳动能力鉴定，通过这个鉴定能确定您的伤残等级。
接着，您就可以根据鉴定出来的结果，理直气壮地向工厂去主张工伤赔偿。要是工厂不愿意赔偿，您可别慌，您有办法的，您可以通过劳动仲裁，也可以直接向法院提起诉讼，用法律的武器来维护自己的合法权益。不过，在整个过程当中，一定要好好保存好所有相关的证据材料，这些证据可太关键，它们能对您的维权起到至关重要的作用。
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要是工厂没给您申报工伤，那您可得在事故发生那一天起的一年内，亲自去所在地的劳动保障行政部门提交工伤认定申请。您得把一些相关的证据准备好，像是劳动合同，还有医疗诊断证明，再有就是证人证言之类的，这些能证明您跟工厂有劳动关系，以及您受伤这个事实。
等工伤认定完之后，就要进行劳动能力鉴定，把伤残等级确定下来。
接着，您就可以按照鉴定出来的结果，去找工厂要工伤赔偿。要是工厂不给赔，您可别着急，有办法的，您可以通过劳动仲裁，或者直接向法院提起诉讼，这样就能好好维护自己的合法权益。在这里，大家一定要记住，在整个过程中，一定要把所有相关的证据材料都好好保存着，这可太重要，要是没有这些证据，到时候维权都没底气。就好比盖房子得有砖头瓦块一样，这些证据就是您维权的基础，可不能马虎对待。