学生兼职三天不给工资，可依法维权。依据《劳动法》，雇主需按时支付工资，否则将面临法律制裁。不及时处理，可能影响学生权益，甚至助长不良风气。
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学生兼职被欠薪，常见处理方式有举报、仲裁、诉讼。建议先尝试与雇主沟通，无果后向劳动监察部门举报；若仍无法解决，可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满，再提起诉讼。
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学生兼职欠薪可维权。操作如下：1. 收集工作证据，如工时记录、聊天记录等；2. 与雇主沟通，要求支付工资；3. 若沟通无果，向当地劳动监察部门举报；4. 举报无效时，申请劳动仲裁；5. 对仲裁不满，向法院提起诉讼，维护自身权益。